ब्ल्याकरक मालिक ल्यारी फिङ्कले गरे नयाँ संकटको भविष्यवाणी, नेदरल्यान्ड्सबाट पाठ सिक्न विश्व नेताहरूलाई आग्रह

विश्वको सबैभन्दा ठूलो सम्पत्ति व्यवस्थापन फर्म ब्ल्याकरकका प्रमुख ल्यारी फिङ्कले जनसांख्यिकीले अनिवार्य रूपमा पेन्सन प्रणालीलाई तनाव दिने चेतावनी दिएका छन् । उनले भविष्यमा कामदारहरूलाई अहिलेको भन्दा लामो समयसम्म काम गरेपछि मात्र अवकाश लिन बाध्य पार्नुपर्ने अवस्था आउने उनले अनुमान गरेका हुन्।

प्रमुख कार्यकारीहरू र लगानीकर्ताहरूका लागि मंगलबार जारी गरिएको आफ्नो वार्षिक पत्रमा यी अर्वपति लगानीकर्ताले सरकारहरूलाई "सेवानिवृत्ति संकट" लाई सम्बोधन गर्न तत्काल कदम चाल्न आव्हान गरेका छन् । उनले मानिसहरूलाई बुढ्यौली लागेपछि थप बचत गर्न मद्दत गर्नुपर्ने उनले बताएका हुन् । फिंकले चिन्ता व्यक्त गरे कि मानिसहरूसँग आफ्नो सेवानिवृत्ति सुरक्षित गर्न पर्याप्त पैसा छ भनेर सुनिश्चित गर्न अहिलेको अवस्था पर्याप्त छैन।

उनले भने, ‘कसैले पनि आफूले चाहेकोभन्दा लामो समय काम गर्नुपर्दैन । तर मलाई लाग्छ कि सही सेवानिवृत्ति उमेर ६५ वर्ष हुनुपर्छ  ।‘ ‘औसत सेवानिवृत्ति उमेर के हुनुपर्छ?" फिंकको थप प्रश्न छ  किनकि आजकल मानिसहरू नियमित रूपमा ९० वर्षा भन्दा धेरै माथि बाँचिरहेका छन् ।

ब्ल्याकरकका संस्थापकले कर्पोरेट मालिक र सांसदहरूलाई पनि यस मुद्दाको बारेमा "छलफल सुरु गर्न" आग्रह गरे। विश्वभरको जनसाङ्ख्यिक परिवर्तनले छिटो बुढ्यौली जनसंख्या निम्त्याउँछ, जबकि सेवानिवृत्ति लाभहरू घट्दैछन्। फिंकले नेदरल्यान्ड्सलाई सेवानिवृत्ति नीतिहरूमा पुनर्विचार गर्ने राम्रो उदाहरणको रूपमा उद्धृत गरेका छन्।

‘डच सरकारले राज्यको निवृत्तिभरणलाई किफायती राख्नको लागि दस वर्ष भन्दा पहिले बिस्तारै अवकाशको उमेर बढाउन थालेको थियो’, उनले भने,’ यसले देशको औसत आयु परिवर्तन हुँदा स्वचालित रूपमा समायोजन हुन्छ।‘

विश्वव्यापी जनसंख्याको बुढ्यौली भनेको वृद्ध व्यक्तिहरूको अनुपातमा वृद्धि हुनु हो । यो प्रवृत्ति संसारमा लगभग सबै ठाउँमा देखिएको छ। संयुक्त राष्ट्रसङ्घका अनुसार सन् २०५० सम्ममा विश्व जनसंख्यामा छ जना मध्ये एक ६५ वर्ष भन्दा माथिको हुनेछ, जुन सन् २०१९ मा ११ मा एक थियो।